Нет чёткой классификации web-сайтов, однако их принято разделять на типы в соответствии с их целями и аудиторией, для которой они предназначены. Мы поговорим с вами о корпоративных сайтах.

Нет чёткой классификации web-сайтов, однако их принято разделять на типы в соответствии с их целями и аудиторией, для которой они предназначены. Мы поговорим с вами о корпоративных сайтах. Что такое корпоративный сайт?

Очень просто - это сайт какой-либо организации или фирмы в Интернете. Фактически, сайт созданный ЧП Петровым, имеющим во владении киоск с фруктами тоже можно считать корпоративным. Но это в корне неправильно.

Корпоративный сайт должен включать в свою структуру: имя компании, логотип, фирменный слоган, фирменную цветовую гамму, модули (документацию, бланки, брошюры), фирменный шрифт. То есть сайт должен отличаться от других, иметь свой стиль, который помогает произвести приятное впечатление на аудиторию. Естественно всё это нужно для того, чтобы продать товары или услуги. Ч

то касается посетителей, их условно можно разделить на три категории: постоянные, новые и вынужденные. Постоянная аудитория сайта включает в себя клиентов и партнёров фирмы, которые заинтересованы в новостях. Новые посетители приходят благодаря рекламе, как сетевой, так и вне интернета. Вынужденные посетители - это те, кто пришёл за какой-то информацией, но не заинтересован в делах фирмы.

Работая над имиджем сайта компании, стоит думать о новых и постоянных посетителях. Главной целью и задачей корпоративного web-сайта является предоставление информации, точной и достоверной. Описание работы фирмы должно включать в себя как можно меньше общих фраз, типа: "у нас самые низкие цены", "мы работаем очень долго", "лучше товаров нет".

Конечно, реклама - двигатель прогресса, но лучше, если вы предоставите потенциальным клиентам более точные данные, указав сколько, где и с кем вы работали. Если речь идёт о высоком качестве товара, нужно подтвердить это фотографиями. Важно содержать сайт в порядке, постоянно обновлять новости, вовремя отвечать на вопросы клиентов, поступающие через форму обратной связи. Ответы на наиболее частные вопросы можно поместить на отдельной странице. И помните, информация должна подаваться, как конфета в праздничной обёртке, роль которой играет неповторимый дизайн.

Да, и учтите, что создав раз сайт для компании, Вам придется хотя бы раз в 2 года обновлять не только информацию, но и его дизайн. Это связано не только с тем, что нужно обновлять дизайн - разработка сайтов высокотехнологическая отрасль, которая постоянно развивается, появляются новые технологии и надо идти в ногу со временем.